Nuestro expediente fue transferido desde Buffalo a la oficina de Detroit por ahí por Marzo, y el eCas lo actualizaron esta semana diciendo que empezaron a procesar el 3 de Abril, 2012. Nuestra solicitud de exámenes médicos está fechada 23 de April, 2012, y nos llegó ayer viernes 27 de Abril, 2012. Hoy mismo (sábado) llamé he hice la cita con uno de los doctores de la lista de CIC, y el martes iremos hacer el chequeo (no recibe en lunes).

En la carta que nos llegó dice que estamos libres de hacer la entrevista, lo cuál es bastante común, pero nos solicitaron un par de documentos más, una carta de trabajo que me imagino es para confirmar que sigo empleada, los estados bancarios de los últimos 12 meses que sería el equivalente a la prueba de fondos, todos los certificados de la policia que habíamos enviado antes solo que en original (los tenemos todos aquí) y la confirmación de que nos hicimos los exámenes médicos. Como la cita médica es el martes, planeamos enviar todo el miércoles. Según yo en un mes más debería llegar la solicitud de pasaportes y pago del landing fee, y algunas semanas más para recibirlos de vuelta. Este verano espero estar en algún patio, tomando sol y celebrando con amigos que finalmente tenemos las dichosas tarjetas de residencia.

Los exámenes médicos cuestan $165 dólares en cash por cada uno. Y debemos llevar 3 fotos tipo pasaporte, el pasaporte, lentes, y medicamentos si tomaramos alguno. Me sorprendió que no hay que ir en ayunas, y también me sorprende que el exámen de sangre es para comprobar si alguno tiene sida, me pregunto que pasa en ese caso. Que tremendo no poder inmigrar por un tema de salud.

Para alguien que no ha pasado por este proceso me imagino que será difícil sentir la alegría porque a alguien le llegue una solicitud de exámenes médicos.

En mi caso personal  saber que mi estadia en este país básicamente depende de seguir con este empleador me hace sentir  en camisa de fuerza, aún si me gusta mi empleo tengo que conseguir un sponsor (nada fácil) para acceder a otras  oportunidades. Ahora mismo no puedo entrar o salir de Canadá y me niego a pagar $300 dólares por ambas visas multiples (ya mejor espero la residencia) todo porque mi permiso de trabajo me sirve para vivir aquí pero no para entrar/salir, ó saber que estudiar me cuesta más como no-residente en un programa universitario, ó que no tengo beneficios para un préstamo hipotecario de primera vivienda, ó clases de francés gratis, ó la super visa para mis padres, ó acceso a beneficios para abrir mi propio negocio aún si sea algo pequeño, y en general vivimos en un estado de temporalidad. También será muy bueno dejar de llenar formas.

Todos tenemos diferentes personalidades y me imagino que algunos llevan este proceso de hacer la residencia desde Canadá de forma más relajada que yo, pero en mi caso necesito tener esa tarjeta en la mano para estar 100% tranquila, creo que cuando llegue ese día sentiré más alivio que alegría.

Hoy vi el video-post de Los Ziegler “venir a estudiar a Canadá y quedarse a vivir” y me pareció buena idea hacer un resumen de mi proceso, y al final intercambiar algunas de mis percepciones a casi 3 años de haber iniciado el proceso.

En el 2009 cuando nos embarcamos en este viaje de visa de estudios con meta de residencia habíamos investigado bastante, llegamos confiados pero también con los ojos muy abiertos porque Canadá ya era el 6to país donde íbamos a vivir y sabemos las altas y las bajas que conlleva cambiar de país.

Mi proceso en 5 pasos:

1. Me inscribí en Centennial, saqué el off campus work permit a los 6 meses justos para tenerlo en la mano cuando me graduara 2 meses después.
2. Conseguí empleo en una multinacional en una posición full-time con todos los beneficios, algo que ahora se no es común. Terminé el College un viernes y el lunes empecé a trabajar.
3. Acababa de empezar a trabajar cuando ya estaba aplicando al permiso de Post Graduate Work Permit porque el trámite tardaba lo mismo que la duración de mi Off Campus. La razón por la que el Off Campus me funcionó es porque mi curso fue de Sept a Abril y el verano permite que trabajes full time con un Off Campus, no es así si hubiese sido otra época del año.
4. En esa misma época acababa de cumplir 1 año viviendo en Canadá y había completado 1 año académico de estudios, por lo que pude aplicar a la residencia como Federal Skill Worker en una categoría que hoy ya no existe. Esto fue por Junio 2010, y con trabajo full time para agregar a la aplicación.
5. Luego mi permiso de Post Graduate terminó a los 10 meses que era el tiempo que me habían dado para la visa de estudios. Y cuando llegó ese momento ya tenía casi 9 meses con mi empleador y mi jefa muy contenta con mi desempeño gestionó que me tramitaran el Labour Market Opinion (LMO), sin un LMO y un contrato no puedes seguir extendiendo tus permisos de estudio. Este nuevo permiso estará vigente hasta el 2013.

Lista de balance positivo

1. Llegué muy enfocada en mis estudios y me gradué con honores.
2. Hice muy buenos contactos en el College y fuera del College que siguen siendo parte de mi circulo.
3. Mi primer empleo estuvo lejos de ser de supervivencia y sin tener absolutamente ningún contacto (y ojo que aquí TODO es networking, pero cada regla tiene su excepción).
4. Mi empleador compara cada año tu salario con la media de la industria y estoy por encima de la media para mi actividad y nivel. Vivo en una ciudad que ya me gusta.
5. Y casi tres años después finalmente puedo decir que tengo un buen círculo de amigos cercanos, es más en la oficina he hecho excelentes amigos que están siendo claves en mi próximo movimiento,  y como decían dos que estuvieron hoy de visita y cenaron mangú, ya podemos decir que somos “amigas-amigas”, es un chiste interno pero también un buen paso.

Ahora bien! 1: Lo no tan bueno

1. Es cardíaco cada vez que tienes que llenar todos los papeles para el siguiente permiso.
2. Cada año sin sombra de duda este gobierno ha cambiado las leyes de alguna manera que afecta a alguien.
3. El año pasado entraron 20,000 skilled workers menos.
4. Mi proceso de residencia ha estado sentado por 1 año en Buffalo y solo esta semana cambió el estatus para decir que ahora lo transfirieron a Detroit.
5. Como cada caso es único y han hecho tantos pequeños cambios usar un consultor desde dentro de Canadá ha dejado de ser una idea descabellada, es para mi una idea razonable para aclarar dudas sobre el proceso.
6. En mi opinión es muy estresante estar encima de la aplicación de los permisos, y cada vez que expira uno también renovar la visa de entrada y salida, el SIN y la tarjeta de salud.
7. Estar al tanto de los cambios de leyes,  y encima hacer todo el proceso normal de sobrevivir en un mercado laboral distinto, de mejora del inglés continúa, de networking incansable,  de adaptación al clima, cultura, YO siempre estoy jugando a “alcanzar” un poco al local en los temas cotidianos, que no se me pase el huevo pintado de pascua (no que yo vaya a pintar nada), y la ruleta de feriados y actividades que ya ellos traen incorporados y que a veces a mi “ni me van ni me vienen” (me dan igual).
8. Es un desgaste difícil de explicar porque es como tener todas las responsabilidades  que ya tienes en tu país, y encima un proceso que parece no acabar y que en mi caso va para 3 años porque sigo sin tener residencia. No eres un inmigrante común porque no eres residente, oficialmente sólo eres alguien temporal, lo que complica todo, por ejemplo el permiso de trabajo te limita a la actividad y al empleador con el que estás actualmente, algún cambio de cualquiera de las dos cosas requiere otro Labour Market Opinion (LMO) y esos cada vez están más difíciles de tramitar. Si llegas con tu residencia permanente tienes más flexibilidad y acceso a más beneficios i.e. cambios de empleo, entradas y salidas del país, acceso a créditos especiales, clases gratis, etc.
9. Es muy costoso mantenerte mientras estudias, y si tienes pareja nadie garantiza que se inserte laboralmente ó que aún haciendolo un sueldo alcance para mantenerlos. Así que es un riesgo para jugarlo con dinero.

Ahora bien! 2: Ok más positivo

1. Estos 3 años han sido increíbles en mi crecimiento personal.
2. Aprecio el don de la paciencia y entiendo que los locales no tienen la prisa que yo traigo por alcanzar al tema pensión, al tema integración, al tema salario, al tema posición.
3. He parado de correr mentalmente y he empezado a correr fisicamente, este sábado voy hacer una carrera de 8km y ya soy una corredora habitual, estoy acumulando kms (entrenando) para hacer carreras más largas.
4. Mi inglés ha mejorado una barbaridad y sobretodo por unas clases de pronunciación que estuve tomando por 5 meses y que retomaré más adelante (como ven hasta el blog está sólo en entradas mensuales).
5. He  mejorado mis habilidades de hablar en público en Toastmasters.
6. He descubierto lo que me apasiona dentro del área de HR y me estoy moviendo en esa dirección, lo que profesionalmente me llevará a especializarme, algo altamente apreciado localmente, te quieren gurú de algo.
7. Es más la lista de lo que he aprendido es tan larga que hasta yo me sorprendo, así que quizás lo cuente otro día y doy los datos de donde he hechos diferentes cosas.
8. No estoy sentada en mi país preguntándome qué será. Estudiar localmente de verdad que te abre un mundo de oportunidades y te da un conocimiento de tu área que un local que hace mucho no estudia no tiene.
9. Cuando salga la residencia me reconocen parte del tiempo vivido localmente para aplicar a la ciudadanía, eso quiere decir que a los 2 años podría aplicar a la ciudadanía y empezar de nuevo con el tema de los trámites.

Mis recomendaciones

Antes de venir habla con personas que esten en la rama en la que piensas desarrollarte. Mi percepción sobre RRHH local es que es un mercado muy pequeño, todo mundo se conoce, es difícil entrar y una vez entras tampoco es fácil crecer. Escogí una rama que aunque en papeles tiene escasez de personal en la práctica la historia es difícil.

Desde que llegues trabaja en tus habilidades de comunicación en general, no solo idioma, y no dejes de soñar, sea posiciones de mayor responsabilidad o un negocio propio. Hay una cantidad grande de profesionales preparados e inmigrantes que consiguen un buen puesto y no se mueve nunca, a menos que la vida los mueva. Eso pasa mucho con el local, pero con la economía en crisis mantener esas posiciones cada vez es más difícil, la gente se desfasa, y algunos descubren que después de todo quizás son oportunidades perdidas y es estancarse. En mi opinión Toronto es un mercado donde la gente se sobre-vende, si tienes calidad y profesionalidad, y hay demanda en tu área encontraras un mercado, sino hay demanda no hay nada que hacer.

Ten muy claros tus sueños para que los disfrutes, no compres sueños de película. Está cada vez más inalcanzable en las grandes ciudades por lo que es algo importante a considerar para el que toma esto como medida de éxito. Tienes una casa enorme, bien por ti ¿y quien te ayuda en la limpieza?, tienes el mega auto ¿sales a pelear nieve?  vives a una hora de tu trabajo ¿quién cuida los niños o los recoge de la escuela? tienes el perro ¿sabes que hay que asegurarlo? ¿sabes cuanto cuestan las veterinarias, vacunas, paseador, multas por no recoger desechos, etc?). Quizás soy yo pero hay muchos sueños que se ven muy bien en papel y otra cosa es la logistica que representan en la realidad. No cuestiono estos sueños, solo digo sepan bien en que se meten porque escuchaba a un señor quejarse de su hipoteca, el costo de la vida en Toronto vs. los sueldos, su trabajo etc, pero nadie lo obliga a vivir en la mega casa, con piscina, a una hora de la ciudad, tener 2 autos, el tipo se ve estresadisímo pero nadie lo obliga, o no sé, quizás la familia lo obliga.

Venir con visa de estudiante no es para todo el mundo. Me parece que es más razonable para solteros o parejas sin hijos, ó familias con hijos pero con muchisisimo dinero.

No hagas esto por dinero. Si eres un profesional latino con la vida resuelta en tu país y vienes aquí para hacer una mejor vida económica, o tener la vejez asegurada, o la salud gratis, Canadá no es el país.  El mundo en estos tiempos está complicado en todos lados y aquí no es excepción. Yo siento que lo que me ha dado Canadá tiene más que ver con acceso a oportunidades de aprendizaje, a personas de todas razas y colores, con naturaleza accesible por todos lados hasta en una ciudad como Toronto, con una sociedad que aunque hoy sea gobernada por el 30% conservador es en su mayoría centro-izquierda y por tanto con unos valores más colaboradores que agresivos, aunque viviendo en Toronto a veces se me olvida que no todos me quieren cortar la yugular.

Y aunque esto suene politicamente incorrecto, me parece que hay mucho profesional mediocre y hay espacio para en el mediano y largo plazo alguien con calidad posicionarse bastante bien, paciencia y estrategia. Y para los que tienen hijos pues el bono de que sus hijos tengan aún muchas más oportunidades. Eso sí, no lo hagas solo por alguien más, el hijo, el esposo, el futuro, si lo vas hacer, también hazlo por ti, aquí y ahora.

Disfruten!

Me gustaria dedicaras par de lineas mas profundas al GAP que mencionaste. Gracias y un gran saludo para ambos!

Me refiero a la brecha en el tiempo entre los dos procesos que estas haciendo (PGWP-RESID), la que el gob no quiere resolver. +Detalles blog

La brecha es muy sencilla, los permisos de trabajo son muy cortos en relación al tiempo que tarda el proceso de residencia. Si tomamos mi caso:

Me dieron un permiso de trabajo por 10 meses (PGWP) porque mi programa fue de un año academico  (8 meses), no sé que raro porque me pudieron dar el permiso de trabajo solo por 8 meses. Y apliqué a la residencia por el FSW (Federal Skilled Worker Categoría 2), este Mayo 2011, ya va a expirar mi permiso de trabajo y de la residencia ni sus luces a pesar de que la aplicación original ya va a cumplir 1 año.

Como comenté en la entrevista el empleador me hizo el trámite del LMO (Labour Market Opinion), y ayer me llegó copia del documento, ya hoy puedo aplicar en linea a un permiso de trabajo de 2 años, así que aún si la residencia se tomara 2 años más estaría cubierta. Desde hoy no me preocupo más por mi estatus legal.

Supuestamente los tiempos van a mejorar pero eso todavía está por verse. La solución sería que si estás aplicando desde Canadá y tienes un contrato de trabajo y estudiaste en Canadá, apliques por el programa que apliques tu residencia tenga una ruta casi express. Eso es lo que dicen que intentan hacer con los cambios a partir del 26 de Junio 2010, pero he monitoreado diferentes websites y tampoco es que hayan salido esas residencias. El CIO que es quien recibe originalmente la aplicación se supone que aceleraría el proceso porque depuraría candidatos antes de que llegaran a la oficina de visa en el exterior (en mi caso Buffalo) pero la realidad es que el CIO con mi caso tomó 5 meses, no sé como eso mejoró en nada el tiempo, y ahora Buffalo se puede tomar 17 meses para terminar de procesar mi caso, esos son 22 meses.

Si algún lector aplicó a través de Buffalo o si alguien quiere conocer como funciona esa oficina de inmigración, les dejo la nota del Parlamento de Marzo 8, 2011 donde explican exactamente como funciona Buffalo. No se asusten con lo largo, no tienen que leer todo, pero es MUY interesante, y confirma lo que les dije el otro día en una nota,  que para el 2011 Buffalo aprobará 7,500 residencias.

Ver aquí.

1. Eramos 8 personas y 4 consiguieron empleo aceptando primero una pasantía sin paga ó un contrato temporal.

2. La única persona que consiguió su empleo aplicando en línea fui yo, los otros 7 fueron referidos por alguien, incluida una amiga con la que reconectó por facebook.

3. Todos coincidimos en que el mercado laboral está mejorando pero todavía no está a toda marcha.

4.  Me sorprendió saber que los Canadian Tires son franquicias y que la sucursal en la que trabaja una de las panelistas dejaba mucho que desear, entre otras cosas nos contó que tuvo un accidente y le descontaron el medio día que perdió (chocó al mediodía y no pudo volver a la oficina), luego se lo reembolsaron pero a base de mucho pleito y ella trabaja en RRHH.

5. Me siguen soprendiendo las historias de una ex-compañera que trabaja en una empresa mediana, ej. si el dia de pago cae fin de semana largo el empleador en lugar de pagar viernes se queda con la quincena y paga lunes, eso es ilegal.

6. Los estudiantes internacionales con los que hablé dicen que las empresas grandes donde están trabajando otros recien graduados  no quieren hacer el trámite del labour market opinion e igual que mis ex-compañeros internacionales algunos están hablando de irse a Saskatchewan para hacer la residencia. Canadá es grande así que es bueno mantenerse abierto al cambio si los planes no van saliendo como un quiere.

7. Todos los que estabamos en el panel coincidimos en que el programa nos ha servido mucho en lo laboral.

8. Los consejos son siempre los mismos, haga networking, toque puertas, no sea timido, y mantenga una actitud positiva, nunca se sabe de donde va a salir el empleo.

Algunos pensamientos sueltos

Yo terminé el programa en Abril 2010 y sentarme en el panel justo un año después me hizo sentir  rara, racionalmente sabía que seria algo curioso estar del otro lado, pero una cosa es saberlo y otra sentirlo, me vi reflejada en sus preguntas, en sus comentarios, en sus miedos y ansiedades, algunos de mis ex-compañeros hoy están en trabajos de superviviencia ej. seguridad, mientras otros están en buenas posiciones, y aunque me daban ganas de decirle a esos estudiantes que no se preocuparan que todo va a salir bien la realidad es que uno nunca sabe cuantas vueltas alguien tendrá que dar antes de llegar al punto que desea.

Cuando terminó el panel los estudiantes internacionales se acercaron a conversar porque era la única ex-estudiante int’l del panel, y claro todos tenían ganas de saber en que etapa estaba, y arrancó la conversación técnica de la categoria por la que apliqué, las leyes que me tocan, y un montón de temas que tienes que ser inmigrante para entender. Me sorprendió que ninguno habia empezado su búsqueda de empleo (yo inicié en Enero) y que pocos habian solicitado su off-campus, para los que estudian de Sep-Abril vale la pena porque como terminan justo cuando empieza el verano académico les sirve para trabajar full-time de Mayo a Septiembre, fue con ese permiso que yo pude aceptar mi empleo actual mientras hacia el trámite del segundo permiso, el postgraduate work permit que tengo ahora.

Algunos de inmediato me enlazaron en Linkedin, una señora llevó una tarjeta de gracias para todos los del panel donde estaban sus datos, otros me pidieron mi tarjeta y me escribieron a la oficina, alguien más me envió su CV, y asumo que así como lo hicieron conmigo todos los estudiantes aprovecharon la oportunidad para contactar aunque sea a una persona del panel.

Ojalá que todos los estudiantes internacionales que están en Canadá con intención de establecerse definitivamente tenga la oportunidad. Estamos hablando de profesionales entrenados localmente y listos para aportar a la economía.

Quiero hacer una nota sobre un panel en el que participé en Centennial, fue interesante volver al college como invitada para hablar (junto con otros egresados) sobre nuestras experiencias en el mercado laboral. Haré una nota para decirles que escuché de los demás panelistas.

Con relación a mi trámite, llegué al punto que no podía renovar mi visa de trabajo si el empleador no solicitaba un LMO. Trabajo para un empleador grande y en muchos casos mientras más grande la empresa menos interes tienen en hacer el trámite, después de varias conversaciones (que al parecer tuvo mi jefa con otras personas) aceptaron solicitar un LMO y como no hay un departamento interno que haga ese tipo de cosas lo enviaron a los abogados y claro, cuesta unos 2,000 dólares que también van a cubrir. Esta noticia me produjo mucha alegria porque eso significa que puedo estar tranquila a nivel de documentación hasta que salga nuestra residencia. Pero si quiero mencionar aquí que es un punto peligroso al que se llega como estudiante porque el sistema te deja en un catch 22, donde aún teniendo un empleador podrias pasar que tengas a) que cubrir un costo bastante alto por el LMO ó b) que el empleador no se quiera implicar y uno tenga que salir a buscar otro empleador que este dispuesto hacer la solicitud de LMO. Mi último recurso era tomar una licencia sin disfrute de sueldo hasta que me saliera la residencia y reintegrarme con mi empleador, con lo lento que está Buffalo eso podría ser hasta 1 año.

Lo que si pasará ahora es que estaré atada a este empleador en mi permiso de trabajo, y de querer cambiar de empleo debo hacerlo todo de nuevo ej un empleador que me haga un LMO, una renovación del permiso de trabajo para cambiar de empleador, etc.. Con suerte la residencia saldrá y nos dejamos de vueltas.

Algunas notas que tengo en mi lista de deseos:

• Contarles sobre el panel de egresados de RH en Centennial
• Comentarles mi experiencia con estas elecciones y como ando por la calle aceptando papelitos y diciendo thanks but I can’t vote.
• Mencionarles el festival de documentales que empieza el 28 de Abril hasta el 8 de Mayo (ver documentales es uno de mis hobbies), el sitio del festival es www.hotdocs.ca
• Una nota de Sandra sobre el mercado laboral en Calgary.
• Mi experiencia buscando un family doctor

Quizás escriba esas notas, quizás no, pero si tienen alguna pregunta me la pueden enviar por twitter o espaciotoronto@gmail.com y  más tarde o más temprano acabo publicando algo.

Gracias por leer ET!

Hago la aclaración porque esta joven que llegó casi en el 2010, aplicará al Canadian Experience en el 2012, y quizás reciba su residencia en el 2013 ó 2014, si espera hasta ese momento para empezar a pagar impuestos se puede ver en serios problemas.

Cuando vino la temporada de impuestos 2010 yo solo habia vivido aquí como estudiante pero acababa de sacar el SIN (sin este número no puedes presentar impuestos), tenia el SIN porque habia solicitado un permiso de trabajo off-campus, tan pronto tienes el número Revenue Canada asume que en cualquier momento estarás trabajando y generando ingresos; asi que presenté el recibo de impuestos que me dio la universidad (aparece lo que habia pagado en el semestre), y presenté mi SIN, a pesar de que no estaba trabajando me devolvieron $600 por el GST (ahora es HST) o el impuesto de ventas, y pusieron el monto de la universidad del 2009 como un carry-over para el año siguiente, o un crédito a descontar de mis impuestos en el siguiente año cuando ya tuviera ingresos.

Para esta temporada 2011 ya tengo casi 1 año trabajando así que presenté el T4 (o formulario del empleador lo que me han descontado por impuestos) y además el formulario del 2010 que bajé del website de la universidad (porque mi periodo de estudios estuvo entre el 2009-2010).  Es muchisimo el dinero que uno paga como estudiante internacional y todo eso te permiten descontarlo de lo que toca pagar de impuestos, así con suerte uno queda en cero o con un credito por parte de la agencia de impuestos, solo voy a decir que este año me van a devolver una cantidad que no esperaba y que cae MUY bien. Para el caso de un empleado es sencillo porque uno presenta sus ingresos y algunas de las categorias que uno puede descontar para reducir el monto total a pagar son los gastos de la tarjeta de TTC, donaciones, estudios full time o part-time y membresias en Asociaciones Profesionales.

Quiero hacer la aclaración de los impuestos por parte de estudiantes internacionales que ya tienen su SIN porque aquí no juegan con sus impuestos y pecar de ignorancia no te saca de un problema.

Hace un año, en Marzo de 2010 sabía que mi visa de estudiante expiraría por estas fechas, de hecho al final resultó que expira en Mayo, y me preguntaba que pasaría cuando llegara el momento en que mi PGWP (Postgraduate Work Permit) expirara y mi residencia no hubiese salido. En aquel momento decidí que me preocuparía cuando la fecha estuviera más cerca porque muchas otras cosas debían ocurrir y no tenía idea cuales.

La ruta común es que los estudiantes apliquen a través del Canadian Experience, sea porque estudien 2 años en Canadá (o sea, dos semestres de 8 meses académicos que solo de matricula cada semestre cuesta unos 12,000CAD) ó que estudien 1 año y trabajen 1 año. Yo no quería esperar 2 años para aplicar a la residencia, así que decidí aplicar como FSW3  ó Foreign Skill Worker 3 que es la categoría para los que tienen 1 año académico de estudios en Canadá o 1 año trabajando, yo tenía 1 año estudiando y reunía los puntos para el FSW3.

Entre las cosas que ocurrieron en este año es que conseguí un empleo estable, una oportunidad dentro del área que estudié, publicaron los resultados del futuro en Canadá para RRHH y habrá más puestos que candidatos, cambiaron la ley (aunque no me afectaron los cambios), se aumentaron los tiempos de procesamiento de las visas en Buffalo, pasé el examen de la Asociación Nacional y conseguir el Labour Market Opinion sigue tan complicado y largo como siempre.

Para poder extender mi PGWP necesito que mi empleador aplique a un Labour Market Opinion (LMO) y que el resultado sea positivo o neutro, no todos los empleadores quieren hacer esto, hasta ahora el mío dijo que lo hará (veremos), espero que si COPS y Statistics Canada predicen escasez de mano de obra para RRHH pues que HRSDC sea de la misma opinión al emitir el LMO. Inmigración Canadá me dice que aplique a la renovación del permiso 2 semanas antes de que expire el que tengo aún si todavía mi empleador no ha recibido respuesta del LMO. Quedaría en el país con Implied Status que significa que puedo estar en el país porque estoy esperando respuesta de mi caso, cuando el LMO sea confirmado entonces inmigración procede a extender mi permiso de empleo. Lo que no podría hacer es salir del país porque mi visa de entrada y salida expira al mismo tiempo que mi permiso de trabajo y necesito el permiso para extender la visa.  El permiso de trabajo es un papel que te envía por correo, con copia de ese papel puedo solicitar mi visa de entrada y salida.

Yo apliqué al Canada Intake Office (CIO) en Junio 2010 pero mi aplicación de residencia llegó a Buffalo en Enero 2011 y la página de tiempos de espera dice que ahora a Buffalo le toma 17 meses dar la aprobación. Eso quiere decir que necesitaré este y quizás un segundo permiso de trabajo (si me dieran cada uno  x 1 año solamente), un escenario negativo es que no me la extiendan y deba pedir una visa de residencia temporal de esas que duran 6 meses para permanecer en Canadá como visitante pero no podría trabajar, o un último escenario es esperar la residencia en mi país o cualquier otro lado.

Como pueden leer los que han seguido el blog desde que inicié esta bitácora de viaje estamos justo en el vértice de nuestra aventura. Aplicamos a la residencia en Junio 2010 pero cada paso del proceso toma tiempo y en vista de que ahora esos tiempos son más lentos desde dentro de Canadá puede ser que no la tengamos hasta estas mismas fechas en el 2012.

Cuando llegué en el 2009 lo rápido era aplicar desde Canadá, al parecer los tiempos se han reducido drásticamente en Latino América, ó eso muestran las tablas de CIC , además esta semana pasada me reuní con una Dominicana (lectora del blog) que su proceso solo tomó 10 meses y llegó hace 1 semana a Toronto, no lo hizo por Quebec. Siendo así me parece que para alguien que aplica ahora es más sencillo y barato pedir la residencia y esperar por la respuesta desde su país, pero todo tiene ventajas y desventajas y cada caso es único.

LO INTERESANTE

- Cuantas visas va a entregar cada embajada en el 2011. Esto es información pública y parece que estos abogados la pidieron y están en su website. Presione AQUÍ. Son 7,500 para Federal Skilled Workers desde Buffalo.

- El manual de operaciones que sigue un agente de inmigración a la hora de evaluar una aplicación de residencia ó de visa. Solo tienen que ir a CIC y en el search poner OP (operating Manual) y el código de la visa ej FSW (Foreign Skilled Worker) ó CEC (Canadian Experience Class), etc EJEMPLO AQUÍ.

- Para el examen de IELTS aparentemente Canadá solo acepta el GENERAL IELTS y no el IELTS ACADEMICO, en el mismo manual encontrarán estas dos notas, asumo que la más reciente es la válida:

Note: IELTS offers ‗General Training‘ and ‗Academic‘ options. Only the ‗General Training‘ tests are accepted for CIC purposes.

Julio 26, 2010

Section 11.5 – Updated the note regarding acceptable language testing results to clarify that, for the IELTS reading and writing tests, only the results of the ―General Training‖ tests are accepted for CIC purposes and updated the reference to the organization responsible for administering the CELPIP.

Y en Abril 01, 2010 (parece que en esta fecha se aceptaban ambos).

Section 11.5 – Updated note on IELTS that both Academic and General Training tests are acceptable

Creo que muchos tenemos claro que no somos los simbolos que nos representan (la casa, el carro, el titulo de “doctor”/ingeniero, etc), pero cada uno tiene diferentes dosis de aferramiento a estos simbolos, a veces simplemente no conocemos la intensidad de la dependencia a cierto simbolo hasta que se viene abajo.

Para algunos el símbolo es que nos reconozcan en la calle, que nos llamen por nuestro titulo, que nos llamen señor o señora, poder mostrar lo que tenemos, etc. Y una de las primeras cosas que uno pierde al inmigrar es la historia que está atada a esos símbolos, quizás también por eso algunos inmigrantes cuando te conocen primero te dicen lo que eran para después contarte lo que son hoy.

Ayer conocí un muchacho de unos 35 años, él nos contaba como vivía en Sudáfrica, como en sus viajes a Londres siempre aprovechaba y venia de fin de semana a Toronto, las fiestas, los retos laborales, etc. Cuando uno lo oye hablar suena que el llegó de una vida cosmopolita a un campo, por cierto nadie le preguntó pero el nos hizo saber lo grande que era allá. El nació en Toronto y vivió aquí toda su vida, pero hace unos años encontró un buen empleo en el área financiera y se fue a vivir a Sudáfrica, después de la crisis mundial está de vuelta en su ciudad natal y no está muy feliz de estar aquí, todo le parece aburrido,  laboralmente no siente el reto, la gente le parece poco interesante, etc. No sé, quizás en Sudáfrica era igual, el hablaba de su fabulosa vida en Toronto y cada vez que regresaba les contaba de lo bien que la pasaba en Londres y Toronto, quizás también estaba aburrido en Sudáfrica.

No pretendo llegar a ningún lado con esto, pero me parece una interesante conversación con uno mismo.  A veces uno piensa que cuando llegue a Canadá las cosas van a ser distintas pero muy pronto uno cae en el patrón de pensamiento habitual, positivo, pesimista, orgulloso, arrogante, etc. Y cuando no tienes ciertos simbolos que hablen por ti el camino se hace cuesta arriba.

Mientras escribo esto pienso que mis símbolos más fuertes son los que tienen que ver con experiencias,  poder decir (ego) que” fui ó vi tal cosa” debe ser a lo que estoy más dependiente y quizás sea una razón más por la que el blog existe, contarles donde he ido o que he visto a quien quiera leerlo. Tener me importa menos y eso en esta sociedad no ayuda a pertenecer, mucha gente prefiere saber que tienes y no que hiciste, hoy me preguntaron que pienso regalar para San Valentín,  y dije que quizás salgamos a cenar (una experiencia) y en lugar de preguntar ¿A dónde? La pregunta fue “¿pero y que le vas a comprar?” y ahí es donde esas preguntas para mi son odiosas, ¿Por qué hay que comprar algo en esta fecha? Me abruma que cada mes “haya que comprar algo” ya hoy leí un tweet muy divertido con una “queja” de que ya pase San Valentín para que salgan los huevos de pascua.

¿Has pensado alguna vez que simbolos te pesaría perder? No solo por la satisfacción que te da sino por su importancia social.

La charla tenía tantos puntos rescatables que una nota no da, pero si hay algo que me parece esencial refrescar es que muy a menudo se nos olvida que no hacemos nada solos, y que “la mejor manera de ayudarnos es dejándonos ayudar”, sé que mucha gente abusa del concepto de que otros los ayuden y pecan de “joder al otro” pero también está el otro grupo que sale a la batalla y se olvida del batallón.

Hagan su lista (mental o en papel) de las personas que directamente o indirectamente los pueden ayudar en este proceso, antes, durante y después. Experimenten con el número apropiado para ustedes pero sean generosos, no se limiten, si creemos lo que dicen los estudios: que a las personas nos motivan tres cosas: 1. autonomía, 2. maestría o destreza de contribuir y 3. propósito, podrían hacer felices a muchas personas permitiéndoles ejecutar el punto número dos contribuir.

Este video de la motivación habla de esas tres cosas. Son solo 10 mins y está en inglés.

Escribir este blog me ha confirmado lo intenso que es tratar de explicarse con la palabra escrita, cuando era pequeña me imaginaba la escritura como algo glamoroso, ir por el mundo de gira promoviendo tu libro, encontrarte con tus lectores en auditorios llenos de gente, firmar autógrafos en librerías, creo que me atraía todo lo que no tiene que ver con sentarte frente a un espacio en blanco y tratar de expresar algo, para mí es tan complicado expresar algo sobre lo que sé como algo que decido inventarme ej. un cuento corto. Entonces uno crece y le da vergüenza ajena en el lanzamiento de un libro cuando (muy a menudo) se levanta alguien diciendo que va “hacer una pregunta” pero realmente hace un mini discurso de algo que nada que ver, o las criticas mordaces que le hacen a escritores buenos y malos, además ya he estado en viajes de negocios durmiendo por semanas en hoteles y eso no es nada glamoroso (aunque haya conocido hoteles que nunca hubiera podido pagar).

El blog ha sido una bonita experiencia, trato de no promoverlo y se mantiene como un circulo intimo, he conocido a varias personas muy agradables, inteligentes y con muchas ganas de echar pa’lante. No soy la blogger de corazón que es Guillermo Ziegler (el líder indiscutible del nicho) y me he dado cuenta que estoy aquí más por la interacción y por esa oportunidad de ayudar que siempre se presenta, por eso entiendo perfectamente a los que inician un blog antes de llegar a Canadá y luego se va diluyendo, yo esto no lo dejaría diluir, un día les aviso si dejo o no de escribir, no me gusta andar de medias tintas, tampoco son amenazas sino ir manejando expectativas, creo que finales y principios de año son esas épocas donde me replanteo seguir o no, no hay nada más tentador para mi que preguntarme “¿te imaginas todo el tiempo extra que tendría si dejo de escribir en el blog?”, mi matemática fue 2 notas a la semana 2 horas de escritura, pero eso es mentira, hay preguntas, hay comentarios, y como me hizo notar una lectora siempre dejo enlaces, hay cosas que sé pero prefiero referenciar, doy mi opinión pero espero que los demás se formen la suya con más información.

Y ya que estoy en esto de paso les cuento lo que no me gusta del blogging:  digo que voy a escribir dos párrafos en unos minutos y se  me va una hora, escribir toma tiempo y para colmo siempre termina con alguna falta de algo, auto editarse no es eficiente a menos que pasen unas horas, no tengo tiempo de escribir, dejar descansar algo y luego volver, los auto correctores no resuelven los peores errores, respondes las mismas preguntas una y otra vez, es fácil ofender a gente que uno no conoce y que no conoce a uno, algunas notas pueden expirar en su validez (ej. cambio de leyes) pero ahí están y no las vas a borrar, forman parte del cuerpo del blog. No soy del área de IT, así que esto funciona de la forma más simple posible y por eso menos eficiente de lo que me gustaría.

En fin, que ayer la pasé super bien con esta familia y me acordaron que seguía sin actualizar la página de mis trámites, así que esta mañana me puse manos a la obra, es de esas tareas aburridisimas pero útiles para otros, y recordé que otro lector me dijo que me inscribiera a la página de trackitt para agregar mi trámite de residencia, soy parte de la página a ver si ahora me animo.

P.D gracias a Dios ya la Real Academia de la Lengua agregó la palabra glamoroso porque uso esa palabra lo penoso es que también agregó glamuroso y esa me suena tan fea.

PPD Ya agregué mi caso a Trackitt.

Entonces esta noche viendo The National en CBC vi un mini reportaje de como las autoridades andan con perros para detectar dinero en efectivo en las maletas o en la gente. Lo que más me sorprendió es que el gobierno el año pasado confiscó 300 millones de dólares de los cuáles solo $70 millones tenían lazos criminales, ¿y el resto del dinero? se lo embolsillaron. Decían que esto usualmente pasa con nuevos inmigrante que no están acostumbrados a declarar efectivo porque simplemente no lo ven como algo criminal.

Yo no tenía idea que saliendo de Canadá habia que declarar también. Quienes hicieron el reportaje mostraron como hay poquisima información sobre el requisito de declarar al salir del país, apenas encontraron 1 aviso en todo el aeropuerto.

Ya saben, saliendo y/o entrando.

1. Las personas:

-         Nunca sabemos lo que nos dará resultado. Usando las mismas herramientas (ferias, resumes, internet, etc) tendremos diferentes resultados, así que debemos estar dispuestos a probar una y otra vez.  Sandra consiguió su empleo a través de un anuncio publicado en internet. Yo también conseguí mi empleo a través de un anuncio en Internet, sin embargo, el 80% de los empleos se consiguen a través de algún contacto personal.

-         Tenemos que ir ajustando el mapa. Es un reto de equilibrio. Hay que escuchar MUCHO para calibrar la realidad, pero también hay que escuchar nuestros instintos para salir adelante. Quizás para algunos un trabajo de supervivencia es lo adecuado cuando llegan, y para otros sería un gran error.

-         Inmigrar es una experiencia muy personal. Inmigrar es cambio, y el cambio es doloroso porque nos obliga “a matar parte de la identidad que traemos”.  Se habla mucho de cómo el cambio es constante, que siempre estamos cambiando, etc., pero cuando inmigras la transformación por la que pasamos y pasa nuestra pareja nos pega más duro en la cara. Hay muchas pequeñas crisis en ese proceso de adaptación, que se ven reflejados en dudas, miedo, cansancio, enfermarse, todos síntomas de lo que esta ocurriendo dentro y fuera de nosotros.

-         Celebremos cada paso, cada triunfo. Hay tantas formas de éxito como personas, pero esto es paso a paso, así que saboreemos tanto las pequeñas cosas como las grandes. Tengamos metas grandes y pequeñas y celebremos TODOS nuestros logros.

2. Las cosas:

-         Para mi todo empieza con el idioma. Aún si uno va a trabajar en un lugar donde solo hablará Español la sociedad funciona en inglés (o Francés en Quebec), intentar vivir fuera de esa realidad es crearse una burbuja que solo margina. Sandra no solo lo entendió antes de llegar sino que contó con el apoyo de su esposo para estudiar inglés de forma intensiva.

-         Adaptar un Resume para cada posición que aplicamos es una tarea tediosa, y para que atraiga la atención de un anuncio en internet debe estar muy bien hecho. Aquí la mentora de Sandra jugó un papel muy importante.

-         Asesorarse de expertos nuestros amigos y familiares están llenos de buenas intenciones, pero hacer uso de profesionales que entienden el tema hace más fácil y rápido el camino.

-         Las referencias Este es un paso que RRHH siempre debe dar, y en empresas grandes a veces puede ser la diferencia entre tomar un candidato u otro.

-         Hay que practicar, para mucha gente las ferias, entrevistas de información, speed interviewing, etc. son una pérdida de tiempo, sin embargo, es una forma de salir de nuestra zona de confort y acercarnos a desconocidos. La práctica hace al maestro.

La felicidad de conseguir un empleo se evapora muy rápido porque le sigue el estrés de desempeñarnos eficientemente y sobrevivir a la nueva realidad laboral, así que disfrutemos al máximo esos primeros días de logro.

Cómo mujer ¿qué ha significado para ti esta experiencia?

Te cuento que en mi caso mis hijos aún son pequeños, con lo cual te podrás imaginar el gran trabajo que tengo en casa, el cual además disfruto. Salir a buscar trabajo significo (y significa) un enorme reto que me demostró hasta donde soy capaz de llegar cuando me propongo algo por mi familia.

Por otro lado el rol de la mujer en el ambiente económico me parece por demás de interesante y más en un país como este, hoy justo venía pensando sobre ese tema cuando vi sobre el techo de una casa a una mujer cambiando el techo… He comprobado que estamos perfectamente capacitadas para desarrollarnos igual que los hombres.

A mí me tocó lucharla en un país donde la diferencia de género es muy evidente, me tocó tener puestos altos donde el resto de mis colegas eran solo hombres, donde el acoso sexual es utilizado sistemáticamente para poner los límites al avance de las mujeres.

Las mujeres solemos ser muy fuertes aunque no somos invencibles, en mi caso, el apoyo incondicional de mi esposo ha sido la clave de mi éxito profesional (además de mis dos niñeras que criaron a mis hijos en mi país =)

Una vez comentaste en el blog que “cómo mujer te daban ganas de quedarte en la casa con tus hijos”. Ahora que estás de vuelta en el mercado laboral ¿Cómo te sientes?

Si hoy me ganara la lotería, definitivamente dejaría de trabajar, bueno, de trabajar de manera formal, me gustaría hacer voluntariados pero nada que me consuma mucho tiempo, definitivamente prefiero quedarme en casa, el éxito profesional ya lo he probado (también sé que el ser gerente no es solo un título bonito, por detrás hay mucha presión, estrés y esfuerzo, además de capacidad y todo lo demás) y definitivamente me gusta más quedarme en casa y no creo que sea un cuestión de género, si le preguntas a mi marido, vas a recibir la misma respuesta.

En tu nueva empresa ¿crees que la cultura te permita lograr un equilibrio trabajo-familia?

El hecho de trabajar de 8.30 a 4.30 (y vivir a 30 minutos en bus de mi oficina) hace mi horario de trabajo absolutamente compatible con mi vida de familia, además me impresiona que las escuelas de esta provincia tengan como meta que los niños compartan más con la familia con lo cual las tareas que traen a casa nos consumen muy poco tiempo (muy diferente a mi país de origen). El hecho de no trabajar en fin de semana (en mi país trabajábamos los días sábados, a veces hasta la noche) también lo tomamos como una bendición.

Y para cerrar Sandra nos deja “una historia dentro de otra historia”.

Definitivamente la búsqueda de empleo da para varios temas y hay que estar aquí para darse cuenta de todo lo que implica empezar de cero,  al principio parece una misión imposible. Me encanta que tu blog se dedique tanto a este tema, que si te das cuenta es el “quid” de todo este bailongo que es la inmigración, si uno tiene trabajo todo empieza a rodar solito.

Como es de chico el mundo, me encontré al salir de Misa al muchacho que me dio la sesión informativa en una consultora multinacional hace unas cuantas semanas, él, además de darme un montón de consejos, me dio feedback sobre mi Resume y además me dio ánimos sobre mi búsqueda laboral. Luego de un rato de charla nos dimos cuenta que nuestros hijos son muy buenos amigos en la escuela =). Y yo pensé que nunca más lo iba a ver (por cierto, él ya cambió de trabajo y lo hizo con bastante facilidad, dice que el primer trabajo es el que cuesta conseguir) supongo que ahora ya es parte de mi “networking”.

Y con esto cerramos una historia que me parece admirable y esperanzadora, espero que la hayan disfrutado tanto como yo.

Había leído en varias páginas en internet que el CIO tomaba unos 3 meses en responder y a veces antes, por eso cuando se cumplieron 4 meses sin escuchar nada de ellos empecé a preocuparme, pasó el 24 de Octubre y nada, traté de comunicarme con la oficina de inmigración sin mucha suerte porque siendo sincera me cansaba de esperar en el teléfono. El pasado 2 de Noviembre llegó la tan esperada carta. Mi proceso efectivamente está vigente ante las leyes anteriores, y tienen el pago recibo en Septiembre, me imagino que fue cuando le pusieron la mano por primera vez a nuestros documentos ya que el pago iba incluido en la documentación (o sea también recibido el 24 de Junio).

Ahora el siguiente paso es enviar todo a Buffalo, esta vez debemos incluir documentos originales con la documentación de soporte, nos dan 120 días para enviar todo y esperamos hacerlo en esta semana. Un acta policial que nos faltaba apenas llegó y está donde la traductora. Ya tenemos la pre-aprobación y eso es lo importante, llegó por email pensé que llegaría algo por correo pero no.

Acaban de actualizar la página de los tiempos y dicen que Buffalo tarda 17 meses en resolver el 80% de los casos, ver aquí. Antes de este cambio la página también te decía cuanto tiempo duraba resolver el 30% de los casos y era unos 8 meses. Esto quiere decir que ahora no tendremos idea de cuanto tardará nuestro proceso, me parece interesante que el país que procesan más rápido es Venezuela con 9 meses.

Como dicen en inglés: I’ll keep you posted!